(495) 234-32-33
Логин:
Пароль:
Регистрация
Забыли свой пароль?

Группа Люди на орбите Арсенала

2026 просмотров   |   22.09.2011 12:17:52


Нина Филоненко - директор по развитию компании «Экоокна».


Как произошло Ваше знакомство с компанией Арсенал?»
Это произошло 5 лет назад. Мы подбирали тренинг для своей компании. Тренинг по командообразованию. Наша компания активно росла каждый год в течение пяти лет в 2 раза. И коллектив каждый год увеличивался также в полтора раза. И настал такой момент, когда очень большое количество новых людей из компании семейной превратилась в крупную компанию. И встал вопрос о формировании ценностей компании, цели компании. Сначала была цель выжить, а теперь надо было ставить уже какие-то глобальные цели. И для того чтобы подготовить компанию к изменениям, мы подбирали тренинг по командообразованию.

Загрузка плеера


Что именно привлекло вас в Арсенале?
Наверное, люди, которые в ней работали. Они меня консультировали. Для принятия решения и постановки точных задач мы приезжали тогда и общались с Виталием Булавиным. И вот этот вот тщательный подход и тонкая настройка на результат, который мы должны получить после тренинга, она в общем–то нас и сподвигла к тому, что бы мы начали активно сотрудничать с компанией Арсенал.
Что изменилось с тех пор в Вашей жизни, в Вашей компании?
Ну вот в течение 5 лет это можно назвать «гонка за знаниями», «гонка» в хорошем смысле слова, то есть это не прекращающееся развитие и поиск нового.
Каких результатов Вам удалось добиться благодаря сотрудничеству с Арсеналом?
Самый главный результат - мы выжили и активно развиваемся после кризиса. Я считаю, что те навыки и те компетенции, которые мы получили в процессе работы и учебы в компании «Арсенал», позволили удержать компанию на плаву и сейчас активно развиваться.
Можете вспомнить ситуацию, когда знакомство с Арсеналом принесло Вам существенную пользу?
2009-2010 год учебный я активно посещала, полностью прошла программу «Арт-менеджмент» - это такая новая программа. Я так поняла, что Арсенал позиционирует ее как программу нового поколения, и она проходит совместно с тренером Виталием Булавиным и Зверевой Г.И – очень авторитетный человек в мире искусства. И основная задача программы, как я поняла, помочь с помощью знаний, знаний об искусстве, традициях об истории искусства, скажем так, таких глубинных процессов, которые происходили в искусстве - помочь в развитие бизнеса. И учеба в этой программе позволила создать мне новый продукт в компании, который сейчас активно развивается и уже вышел на телевидение даже».
Ваши планы на будущее?
То, что мы сейчас достигли, мы входим в десятку компаний Москвы и Московской области, тут только остается приближаться к первым - такие планы. По поводу себя лично - я ищу. «Арсенал» этот процесс поиска себя заварил во мне, поиска чего-то нового, уникального. Т.к. «Арсенал» очень много ставит задач по самоопределению, видимо сейчас такой возраст, что надо самоопределяться.
В чем, по вашему мнению, особенность «Арсенала»? Что выделяет его среди других тренинговых компаний?
Первое: это лидер, который есть у компании. Этот лидер высоко поднимает планку, это постоянный вызов чему-то новому. Высоко поднимает планку по отношению «Арсенала» к клиентам и высокая планка к качеству продукта, который «Арсенал» предоставляет. Этот тандем отношения к клиенту и к качеству продукта - он является самым основным. Мы работали с разными компаниями. Но каждый раз, когда мы начинаем с кем-то работать, всегда происходит процесс сравнения, и «Арсенал» всегда занимает первое место.
Вы планируете продолжать сотрудничество со Школой менеджеров «Арсеналом» ?
Конечно. Мы и работаем сейчас, у нас процесс сотрудничества не остановился. Сейчас мы перешли уже в стадию подготовки собственных тренеров для своих учебных центров. Некоторые прошли здесь программы по подготовке. Постоянно посылаем своих «продажников» на тренинги по продажам. Поэтому сотрудничество у нас долгоиграющее и непрекращающееся».
Ваши пожелания «Арсеналу»?
Позади 20 лет «Арсеналу» – это достаточно большой срок, пятая часть века. Я хотела бы пожелать «Арсеналу» не останавливаться на достигнутом. Пускай это будет еще полвека, как минимум. «Арсенал» несет в себе такую миссию по развитию и воспитанию нации российской. Я хочу, чтобы Арсенал не останавливался на этом и продолжал свое доброе дело.

Теги: 20 лет Арсеналу, арсенал, клиенты, нина филоненко, отзывы
© 1991-2011 Школа Бизнеса «Арсенал» (495) 234-32-33 г. Москва, Измайловский вал 2, стр. 1. Здание Университета "Синергия" (МФПУ), офис 602